В районе выявлено 263 нарушения законодательства о труде и охране труда

В районе продолжает работать мобильная группа по оказанию практической и методической помощи в обеспечении соблюдения законодательства об охране труда.

За январь-февраль мобильная группа райисполкома посетила 14 организаций района. Из них 6 сельхозпредприятий (экспериментальная база имени Котовского, “Литвяны-Агро”, “Агро-Кухтичи”, “Хотляны-Агро”, “Наднеман”, “Витекс”), организации других видов деятельности (ЖКХ, ПМК-69, ДРСУ-163, участок “Миноблтопливо”, ТЦСОН, “Аквапромлит”, “Теплотех”, “ШТС-транс”).

В ходе обследований выявлено 263 нарушения законодательства о труде и охране труда: в сельскохозяйственных организациях — 76, иных сферах деятельности — 187.

Если взять, например, только февраль месяц, на него приходится 176 нарушений от общего количества, из которых 14 — в сельхозпредприятиях, 162 — в других организациях, — отмечает главный специалист сектора трудовых отношений управления по труду, занятости и социальной защите райисполкома Екатерина Рябова.

В феврале членами мобильной группы, в которую кроме Е. Рябовой вошли главный государственный инспектор Столбцовского межрайонного отдела Минского областного управления Департамента государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты Т. Гаранович, помощник врача-гигиениста районного центра гигиены и эпидемиологии Т. Лученок, председатель районного объединения профсоюзов А. Соловей, инспектор райотдела по чрезвычайным ситуациям А. Воронов, проведены контрольные обследования сельхозпредприятий “Хотляны-Агро” и “Наднеман” на предмет выполнения ранее выданных рекомендаций. Установлено, что выданные в ноябре прошлого года рекомендации выполнены в обоих хозяйствах в полном объеме.

Также проведено 8 комплексных обследований: в трех организациях без ведомственного подчинения, двух строительных, одной сельскохозяйственной и двух других видов деятельности.

Результаты выездов мобильной группы оформляются рекомендациями по исправлению выявленных нарушений. Выдано 6 рекомендаций и две справки по результатам мониторингов. Также осуществляется контроль за результатами рассмотрения рекомендаций путем контрольных выездов, — рассказывает Екатерина Рябова. — В ходе обследований фактов нахождения на рабочих местах в состоянии алкогольного опьянения не было выявлено. Люди стали более ответственными в плане дисциплины.

Нашлись замечания к условиям работы на некоторых из обследованных объектов у представительницы санэпидслужбы.

Например, территория «Теплотеха» не содержится в надлежащем порядке. Похожая картина и в производственных помещениях ПМК-69, литейном цехе “Аквапромлита”. В неудовлетворительном санитарно-техническом состоянии содержатся помещения мастерской и здание склада для хранения брикета на участке Копыльского филиала “Миноблтопливо”, — сообщила Татьяна Лученок.

Вместе с тем есть и положительные примеры — ДРСУ-163. в помещениях ремонтно-механических мастерских чистота, в зоне ремонта имеется умывальник с подогревом воды. Все работающие обеспечены средствами индивидуальной охраны, включая и спецодежду.

Мониторинги по соблюдению требований законодательства по охране труда с целью создания надлежащих условий и профилактики производственного травматизма будут продолжаться. В случае выявления нарушений или игнорирования ранее выданных рекомендаций к руководителям и ответственным за охрану труда лиц будут приниматься дисциплинарные и административные меры воздействия.

Поэтому здесь лучше сработать на опережение.

Вера ЛУКАШЕВИЧ